przeglądanie Kategoria

Zarządzanie

Ocena okresowa pracownika – czy warto?

Być może okresowa ocena pracownika kojarzy Ci się z nadmiarem niepotrzebnej pracy, stresem i kłopotliwymi relacjami z podległymi Ci pracownikami. Dlaczego więc ocenianie jakości wykonywanej pracy jest coraz bardziej popularne, a działy HR z…

Jak efektywnie przekazać zadanie?

„Dlaczego on to źle zrobił? Jak to się stało, że ona sobie z tym nie poradziła? Przecież wyraźnie mówiłem, czego oczekuję...” – czy zdarzyło Ci się zadawać sobie takie pytania? Na pewno chcesz, żeby inni dobrze realizowali zadania, które im…